1.选择一个相信商学院的人

　　专家警告，如果某人对是否应该上商学院表示怀疑，就不要让他或她写推荐信。即使他们喜欢你，欣赏你的工作，他们对你攻读MBA的决定的矛盾心理可能会在他们的信中出现。布莱克曼在另一篇博客文章中写道:“这听起来可能很奇怪，但很多成功的、地位良好的专业人士不会理解你为什么想要去商学院。”

　　2.识别你的粉丝

　　专家们说，选择那些对你评价很高，并且能够诚实地说他们认为你与众不同的推荐人。“许多学校会要求推荐人将候选人与工作中的同龄人进行比较;要想具有竞争力，申请者需要在这方面获得很高的排名，”MBA招生咨询集团Ivy Groupe的创始人兼首席执行官沙法利·阿加瓦尔(Shaifali Aggarwal)在电子邮件中表示。\

　　3.监管目标

　　伦敦商学院(London Business School) MBA和金融硕士项目招聘和招生主任戴维·辛普森(David Simpson)在一封电子邮件中写道:“大多数学校都希望你选择现任和前任部门经理，这些人非常了解你，能够判断你的职业表现。”辛普森表示，MBA申请者应该避免学术推荐信，因为商学院通常更喜欢职业推荐信。他说，这条规则的一些例外情况是，当学校特别要求申请者提供学术推荐信时，或者当申请者缺乏重要的工作经验时。

　　4.早点问

　　辛普森说，给你的推荐人足够的时间来写深思熟虑的信件是至关重要的。专家敦促 MBA 有希望的人记住，潜在的参考作者可能会因专业和个人义务而感到不知所措，这可能会阻碍他们快速撰写推荐信的能力。在最后一刻征求建议的另一个缺点是，这样做可能会让人觉得不尊重和不合理。“如果你催促他们，他们要么迟交，要么生气，不像通常那样积极，”辛普森说。宾夕法尼亚大学沃顿商学院的校友 Ajay Anand表示，等待太晚可能会导致您错过申请轮的截止日期 当你想被考虑。

　　5.进行对话

　　专家说，MBA 申请者应该通过电话或最好亲自请求推荐信。“我们鼓励候选人与他们的推荐人共度时光——喝咖啡或吃午餐——并与他们分享你为什么对攻读 MBA 感兴趣，以及为什么你对申请的学校感到兴奋，”招生高级主管惠特尼·凯斯特纳 (Whitney Kestner)弗吉尼亚大学达顿商学院的，通过电子邮件说。专家建议，特别是年轻的 MBA 申请者要求他们的认可包括成熟的证据，以减轻他们是否准备好攻读 MBA 的担忧。

　　6.讨论优点和缺点

　　专家说，你应该坦诚地向你的推荐人说明你认为自己的最大卖点和最大弱点是什么，以及你希望通过 MBA 获得哪些技能。布莱克曼在 2017 年的一篇博客文章中写道：“这可能很尴尬，但如果你诚实地说出自己认为需要从事的工作以及希望从 MBA 教育中获得什么，这可能会成为富有成效的对话。”

　　7.提供一份成绩单

　　专家建议，向您的推荐人概述您希望他们在信中强调的所有成就。专家说，您的亮点列表需要简短且易于消化。“你希望你的推荐人真正阅读这份文件，所以尽量把它保持在一页，不要让他们的信息过载，”布莱克曼在一篇博客文章中写道。“它应该是一个有用的、快速的参考。”

　　8.给予指导

　　专家表示，以前没有写过 MBA 推荐信的人可能需要指导。“学校通常正在寻找带有支持细节的多页信件，而不是对他们提示的一句话答案，”阿南德说。专家建议向您的推荐人明确提供具体示例的重要性。专家说，轶事是有效建议的基本组成部分。

　　9.提供您的申请材料

　　专家说，向推荐人展示你的MBA 简历和招生论文。这使他们可以写信来补充您MBA 申请的其余部分。招生咨询公司 EXPARTUS 的首席执行官 Chioma Isiadinso 说：“强有力的申请加上非常强有力的推荐可以将候选人提升到‘可能被录取’的层次。”

　　10.求成功案例

　　如果您向推荐信作者强调这些能力的重要性，您可以增加您的推荐信中包含能够说明您的情商和领导技能(商学院非常看重的两项才能)的故事的几率。专家说，MBA 招生人员通常寻找的另一个特点是能够为难题设计巧妙的解决方案。市场研究公司 Focus Insite 的创始人吉姆·雅各布斯 (Jim Jacobs) 表示，MBA 申请人应该要求潜在的推荐人在逆境中突出他们的聪明才智。“这将使您的应用程序整天排在列表的首位!” 雅各布斯在一封电子邮件中写道。

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